婺源茶校茶人才成茶企争抢的香饽饽

又是一年一度婺源茶业新秀“出山”时。5月11日，在婺源茶校举行的人才供需见面会上，笔者再次感受到茶校毕业生成了各地茶业企业争抢的“香饽饽”。

婺源茶校举行的人才供需见面会，吸引全国各地的茶企业前来这里招聘员工。在见面会现场，来自全国各地的14家企业200多个岗位虚位待贤，薪资待遇2000元以上。对于刚刚走出校门的职校学生而言，这样的待遇算是比较高的了。但出人意料的是，这些企业现场还不得不临时抬高福利“抢人”。“这里的学生基本素质符合我们企业的用人标准，具备了实操能力。”北京世纪久业商贸有限公司常务经理王平说，“这样的专业人才不多，社会需求量很大，大家在人员上的竞争是很激烈的。”

在大学生普遍就业难的今天，为何婺源茶校的毕业生却成为招聘市场上的抢手货呢？笔者调查发现，这得益于当前我国茶叶市场的兴盛，以及该校办学思路的创新。婺源是茶乡，也是“中国绿茶金三角核心产区”，这里茶文化积淀非常深厚。婺源茶校有着70多年的建校历史，又是中国目前为数不多的几所培养茶专业人才的职业学校。为了更好地弘扬和传播茶文化，婺源茶校与江西省电大开办了全国电大开放教育茶文化专科，与福建农林大学、江西农大合作，培养茶专业人才。学校负责人介绍，该校专业技能课占整个课程的70%以上，学生绝大部分的课都是实训课，学校在培养学生方面也是围着市场走，所以每年毕业生都供不应求。据了解，该校每年都有数百名茶艺、营销、管理等专业人才走向全国各地。

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